パーソルキャリアは２５日、専門人材の活用支援ブランド「ＨｉＰｒｏ（ハイプロ）」を発表し、第１弾として副業・フリーランスのマッチングサービス「ＨｉＰｒｏＤｉｒｅｃｔ」を立ち上げた。同日から企業と個人会員のエントリーを開始、７月からマッチングを開始する計画だ。
同社によると、新型コロナをきっかけに企業、個人とも副業やフリーランスの希望が急増しているものの、多くの企業が仕事の「切り出し」がうまくできないメンバーシップ型の職務制を採用しているため、マッチングがうまく進まない。これに対して、同社は６００種類以上の業務を「ジョブ」に細分化しており、プロ人材とのマッチングが容易にできるようになるという。
