マイナビが２４日発表した「看護師白書２０２０年度版」によると、７割以上の看護師が「賃金の支払われないサービス残業などがある」、４割以上が人手不足などで「十分な看護が提供できない」と答えていることがわかった。新型コロナウイルス対応の最前線に立つ看護師を筆頭に、看護業務の重要性が叫ばれているにもかかわらず、労働実態はかなり過酷なようだ。
１カ月間の残業（時間外労働）時間では「５時間未満」が２６．２％で最も多かったが、「１０～２０時間未満」が１９．７％、「５～１０時間未満」が１９．１％、「２０～３０時間未満」が１１．２％あり、「残業なし」はわずか１０．９％。しかも、残業代が「すべて支払われている」は２８．９％に過ぎず、７１．１％は賃金のないサービス残業・早出などが常態化していた。
患者に十分な看護が提供できているかどうか聞いたところ、「できている」と「どちらかといえばできている」が５５．５％に上ったが、「できていない」と「どちらかといえばできていない」も４４．５％あり、提供できていない理由（複数回答）としては「看護職員数不足」が６７．７％、「看護以外の業務が多い」が５０．２％に上り、看護師の絶対的な不足を裏付けた。これらを背景に看護師の離職率は高く、かねてより待遇改善が大きな課題となっている。
調査は「マイナビ看護師」登録会員を対象に１９年１１月～２０年３月に実施、２６５５人から有効回答を得た。調査時期の後半から新型コロナの感染が急拡大したことから、看護師不足がさらに進んだ可能性が高い。
