2022年9月 7日
事業所は微減、被害者は微増 ２１年度障害者虐待、厚労省
厚生労働省は７日、２０２１年度「使用者による障害者虐待の状況」を発表した。それによると、虐待の通報・届け出のあったのは１２３０事業所（前年度比３．７％減）、対象になった障害者は１４３１人（同１．６％...
2022年9月 6日
７月現金給与も実質マイナス ４カ月連続、厚労省毎勤速報
厚生労働省が６日発表した毎月勤労統計の７月速報値（従業員５人以上）によると、労働者１人あたりの現金給与総額は３７万７８０９円（前年同月比１．８％増）で７カ月連続のプラスだった。 しかし、物価上昇分...
2022年9月 2日
インボイス制度への理解はわずか２５％ ランサーズのフリーランス調査
フリーランス支援のランサーズが２日発表した「インボイス制度に関する調査」によると、来年から導入されるインボイス制度（仕入れ税額控除制度）について「理解している」人は２５．５％に過ぎず、「聞いたことは...
2022年8月31日
雇調金の特例措置を１０月から縮小 出向助成は期間を拡充、厚労省
厚生労働省は３１日、雇用調整助成金（雇調金）の特例措置を１０月から縮小すると発表、省令改正作業を開始した。新型コロナの感染拡大で売り上げが３割以上減少した企業に対して、従業員１人あたり日額１万５００...
2022年8月31日
２１年は０．１ポイントの入職超過 コロナから回復、厚労省雇用動向調査
厚生労働省が３１日発表した２０２１年雇用動向調査によると、年間の入職者数は７２０万６００人、離職者は７１７万２５００人となり、入職者が離職者を約２万８０００人上回った。年初の常用労働者数に対する割合...
2022年8月30日
無期転換ルール、裁量労働制を議論 労働条件分科会
労働政策審議会の第１７７回労働条件分科会（荒木尚志分科会長）は３０日、無期転換ルールと労働時間制度について議論した。 無期転換ルールは２０１２年の改正労働契約法に盛り込まれた雇用安定策の一つで、１...
2022年8月30日
７月の有効求人倍率１．２９倍、沖縄県も１倍台に
厚生労働省が３０日発表した７月の有効求人倍率（季節調整値）は前月比０．０２ポイント上昇の１．２９倍となった。１月から７カ月連続の上昇で、昨年５月以降、２度の横ばいをはさんで１５カ月連続の上昇基調が続...
2022年8月30日
賃金不払い企業は１０６９社、６６億円 ２１年度、労基署が是正監督
厚生労働省が３０日発表した２０２１年度「賃金不払い残業の是正結果」によると、労働基準監督署が監督指導した是正企業は１０６９社（前年度比７社増）となり、このうち１０００万円以上の割増賃金を支払ったのは...
2022年8月26日
９割が「リスキリングの必要感じる」 取り組みの最多は「語学」、エン・ジャパン
エン・ジャパンが２６日発表した「リスキリング（技術・知識の習得）」調査によると、９割のビジネスパーソンがリスキリングの必要性を実感しているものの、経験者は３７％にとどまっていることがわかった。 仕...
2022年8月26日
小学生を対象にしたプログラミング教室、山梨県に開校 「自分の未来を選択できる力」を育成
人材派遣業のヒューコムエンジニアリング（山梨県）とグループ会社のピコピコピーコ（同）が、小学生を対象にしたプログラミング教室「アントレキッズ昭和校」を９月中旬に開校する。職業意識の向上を促す「キャリ...
