2016年6月アーカイブ

新グループ名「PERSOL(パーソル)」  テンプグループが新ブランド

2016年6月30日

新グループ名「PERSOL(パーソル)」  テンプグループが新ブランド

 テンプホールディングス(HD)の水田正道社長=写真中央=は6月30日、都内で記者会見を開き、同グループの新ブランドを「PERSOL(パーソル)、ロゴマークを「P」、スローガンを「はたらいて、笑お...

2016年6月27日

改正育介法と改正均等法などの省令案  均等分科会が「妥当」答申、7月告示へ

 労働政策審議会の第173回雇用均等分科会(田島優子分科会長)は27日、改正育児・介護休業法(育介法)と改正男女雇用機会均等法(均等法)に関する省令案について、厚生労働省案を「妥当」と答申した。前...

2016年6月27日

今月1日の大卒就職内定率は51.3%  「短期決戦」の様相 リクルートキャリア

 リクルートキャリアが27日発表した今月1日時点の大卒就職内定率は51.3%で、前年同期の34.5%を16.8ポイント増と大きく上回った。1日は経団連傘下企業の選考解禁日にあたり、初日で半数以上の...

2016年6月24日

脳・心臓疾患、精神障害とも減少  厚労省の15年度労災支給決定件数

 厚生労働省は24日、2015年度「過労死等の労災補償状況」を公表した。それによると、脳・心臓疾患の労災請求件数は795件(前年比32件増)で、そのうち業務上と業務外の決定件数は671件(同34件...

2016年6月22日

JHRの新理事長に水田氏、副理事長に柳川氏  「政策の立案・実現」と「業界の社会的地位・人材力向上」を柱に組織体制を充実

 人材サービスの業界5団体による横断的組織・人材サービス産業協議会(JHR)は22日、都内で2016年度の定時総会を開き、任期満了に伴う役員改選で新理事長に水田正道氏(テンプホールディングス社長)...

5月のバイト平均時給は982円、2カ月連続でダウン ディップ調査

2016年6月20日

5月のバイト平均時給は982円、2カ月連続でダウン ディップ調査

 ディップが20日発表した5月のアルバイト時給データによると、平均時給は982円で前月比1円減(0.1%減)、前年同月比2円増(0.2%増)となった。平均時給は2カ月連続で前の月を下回っている。 ...

5月派遣時給は1616円、36カ月連続増 リクルートジョブズ

2016年6月15日

5月派遣時給は1616円、36カ月連続増 リクルートジョブズ

 リクルートジョブズが15日発表した5月の派遣スタッフ時給調査(募集時)によると、平均は1616円となり、前年同月比で26円、1.6%増。36カ月連続で前年を上回った。派遣時給は今年3月に1638...

2016年6月15日

過半数の企業、労働者が人手不足を実感  転職志向も強まる JILPT調査

 労働政策研究・研修機構(JILPT)は15日、「人材(人手)不足の現状等に関する企業調査」と「働き方のあり方等に関する労働者調査」の結果を発表した。人手不足が顕在化する中で、その実態を把握し、効...

水田会長続投 柏村、猿谷、増村の3氏が新理事就任  派遣協の16年度総会

2016年6月14日

水田会長続投 柏村、猿谷、増村の3氏が新理事就任  派遣協の16年度総会

 日本人材派遣協会(水田正道会長)は14日、東京・丸の内で2016年度定時総会を開いた=写真。今年度は役員改選期にあたり、理事の定員を15人から18人に拡大する定款変更を承認した。  水田会長と...

2016年6月 9日

求人広告を掲載する企業などに「職場情報の提供」促す、全求協  求人メディア側からの自主的対応に意義と重み

 求人メディアの主要各社で構成される公益社団法人・全国求人情報協会(丹澤直紀理事長・会員65社)は9日、若者雇用促進法で企業(募集主)に義務付けられた「残業時間などを含む職場情報の提供」の趣旨を踏...

10年ぶりに会員増加、さらに存在価値高める活動展開へ 人材協16年度総会 渡部会長続投、副会長は藤井、服部両氏で固める

2016年6月 8日

10年ぶりに会員増加、さらに存在価値高める活動展開へ 人材協16年度総会 渡部会長続投、副会長は藤井、服部両氏で固める

 ホワイトカラーを中心とした民間職業紹介の事業者団体である日本人材紹介事業協会(渡部昭彦会長)は8日、東京都港区で2016年度総会を開いた=写真。役員改選では、渡部会長(ヒューマン・アソシエイツ・...

2016年6月 8日

15年度の苦情などは1万件余に減少  厚労省の虚偽求人票調査

 厚生労働省は8日、2015年度の「ハローワークにおける求人票の記載内容と実際の労働条件の相違に係る申出等の件数」を発表した。それによると、寄せられた苦情などの件数は1万937件で、前年度に比べて...

2016年6月 8日

「いじめ・嫌がらせ」が4年連続トップ  厚労省の15年度個別労働紛争相談件数

 厚生労働省が8日発表した2015年度「個別労働紛争解決制度の施行状況」によると、全体の相談件数は103万4936件(前年度比0.2%増)、そのうち民事上の相談件数は24万5125件(同2.6%増...

2016年6月 7日

今夏ボーナス、3.7%増の92.7万円  経団連の第1回集計

 日本経団連が7日発表した夏のボーナス妥結状況(第1回集計)によると、加盟95社の平均妥結額(加重平均)は92万7415円(前年同期比3.74%増)となった。製造業(83社)が95万4991円(同...

2016年6月 6日

大竹、鶴両委員が金銭解決の決定要因を分析  議論一巡、厚労省が論点整理へ  労働紛争解決検討会

 厚生労働省の有識者会議「透明かつ公正な労働紛争解決システム等の在り方に関する検討会」(荒木尚志座長)は6日、第7回会合を開き、金銭解決に関する統計分析や要求金銭補償額の分析、解雇訴訟における損害...

「虚偽の求人企業」と「虚偽の広告をした求人情報提供企業」への罰則を提言  厚労省の雇用仲介事業検討会が報告書  今秋から労政審で職安法改正の議論

2016年6月 3日

「虚偽の求人企業」と「虚偽の広告をした求人情報提供企業」への罰則を提言  厚労省の雇用仲介事業検討会が報告書  今秋から労政審で職安法改正の議論

 民間人材紹介事業のあり方を検討する厚生労働省の「雇用仲介事業等の在り方に関する検討会」(阿部正浩座長)は3日、第16回会合を開き=写真、14カ月にわたる議論を集約して報告書を取りまとめた。労働政...

2016年6月 3日

派遣法の「Q&A」第2集を一部修正、厚労省  3月末に公表した「Q35番」

 昨年9月30日に施行された労働者派遣法(平成27年改正)に伴い、関係者に運用面でより分かりやすく解説するための「Q&A」を作成・公表している厚生労働省は、3月31日公表の第2集(36項目)のうち...

藤村、二宮両氏が労組の役割を語る  サポートセンターの第3回勉強会

2016年6月 1日

藤村、二宮両氏が労組の役割を語る  サポートセンターの第3回勉強会

 NPO法人の人材派遣・請負会社のためのサポートセンター(高見修理事長)は1日、東京・市ヶ谷で2016年第3回派遣・請負問題勉強会(アドバンスニュース協賛)を開いた=写真上。今年の統一テーマは「改...

2016年6月 1日

売り手市場の中、大卒採用の企業選考活動が解禁

 日本経団連傘下の大手企業の新卒採用選考が1日解禁され、来春卒業予定の大学生・大学院生が一斉に企業の面接会場を訪れた。新卒採用をめぐっては「就職活動の期間が長いため、学生の勉強に支障が生じている」...

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